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DigAí

DigAíVerificada

Dev Senior

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Sobre a empresa

Somos a primeira TIP - Talent Intelligence Platform - da América Latina e a melhor Startup do Brasil - segundo o Web Summit Rio 2025.
A DigAÍ é uma Startup que foi criada dentro do Nubank em 2023 para aumentar a eficiência das empresas através da Inteligência Artificial. Como uma plataforma completa de recrutamento, desde a candidatura até a decisão final, a proposta é uma tomada de decisão baseada em dados e não apenas no achismo.
Nossa missão é aumentar a assertividade das contratações, ao mesmo tempo que reduzimos o trabalho operacional dos recrutadores e melhoramos a experiência dos candidatos.
Apaixonados por desafios e com muito senso de dono, construímos o legado da DigAÍ a cada dia, com a visão de sermos o próximo unicórnio Brasileiro.

Sobre a vaga

Estamos em busca de um(a) Desenvolvedor(a) Sênior talentoso(a) para integrar nossa equipe de tecnologia. Se você é movido(a) por desafios técnicos, gosta de solucionar problemas complexos e deseja impactar positivamente a evolução de nossas soluções, esta oportunidade é para você.

Responsabilidades

  • Atuar no projeto, arquitetura e desenvolvimento de sistemas eficientes, escaláveis e de alta qualidade.
  • Colaborar com equipes multidisciplinares no planejamento e na implementação de novas funcionalidades.
  • Promover e aplicar boas práticas de engenharia de software, incluindo testes, documentação e revisão de código.
  • Identificar gargalos de performance, propor melhorias e resolver incidentes técnicos com agilidade.
  • Mentorar e apoiar o desenvolvimento técnico de outros membros do time.


Requisitos obrigatórios

  • Sólida experiência profissional atuando como Desenvolvedor(a) de Software.
  • Domínio de arquitetura de software, padrões de projeto e boas práticas de programação.
  • Vivência prática com metodologias ágeis de desenvolvimento.
  • Capacidade demonstrada de resolver problemas complexos e tomar decisões técnicas fundamentadas.
  • Excelentes habilidades de comunicação e trabalho em equipe.


Diferenciais

  • Experiência anterior em liderança técnica ou mentoria de profissionais.
  • Vivência no desenvolvimento de sistemas de alta disponibilidade e grande escala.
  • Atuação prévia na otimização contínua de processos e arquiteturas de software.


O que esperamos
Esperamos um profissional proativo, com forte compromisso com a qualidade e paixão por tecnologia. Procuramos alguém que goste de compartilhar conhecimento, traga uma visão estratégica para o desenvolvimento e contribua ativamente para um ambiente colaborativo e inovador.

Benefícios

🍽️Vale-refeição

Como será o processo

1Entrevista por IA
2Entrevista com Gestor
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